Para empresas e RH
Crédito justo como benefício para o seu time. Custo zero para a empresa.
Crédito do Trabalhador e Antecipação de Salário para seus colaboradores, com as melhores condições negociadas com os bancos. O RH não precisa fazer nada além de acompanhar.
- Sem custo
- Sem convênio bancário
- Regulado pelo Bacen
- 4,7
Crédito para os colaboradores sujeito a análise individual das instituições financeiras parceiras.
- Sem custo para a empresa
- Desconto via eSocial
- Material de comunicação incluso
- Atendimento dedicado
Instituições parceiras
Por que oferecer
Funcionário tranquilo produz mais. E fica.
O estresse financeiro é uma das principais causas de queda de produtividade e rotatividade. Crédito barato e antecipação de salário resolvem isso na fonte.
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Custo zero para a empresa
Sem convênio, sem mensalidade e sem impacto no caixa. Somos remunerados pelos bancos.
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Benefício que retém talentos
Crédito mais barato e antecipação de salário reduzem o estresse financeiro e o absenteísmo.
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Zero burocracia para o RH
O desconto em folha do Crédito do Trabalhador é registrado automaticamente via eSocial. O RH só acompanha.
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Segurança jurídica
Operação regulada pelo Banco Central, nos termos da Lei 10.820/2003 atualizada pela Lei 15.179/2025 (Crédito do Trabalhador).
O que a empresa recebe
Um programa pronto, com a cara da sua empresa
- Landing page exclusiva (finadi.com.br/lp/sua-empresa) com o nome e logo da empresa, para o colaborador pedir direto.
- Kit de comunicação: cartazes, mensagens para WhatsApp e mural, e-mail de lançamento.
- Pessoa dedicada para tirar dúvidas dos funcionários e do RH, com relatório mensal.
- Live ou visita de lançamento para explicar o benefício ao time.
- Zero integração de sistema: o desconto do Crédito do Trabalhador chega pelo eSocial.
+Sua Empresa
Colaborador da Sua Empresa: crédito com as melhores condições
Exemplo de landing page exclusiva. Veja a demonstração:
Ver LP de exemploComo implantar
Do primeiro contato ao lançamento em poucos dias
Do pedido ao dinheiro na conta, tudo pelo celular e com um de nossos consultores acompanhando.
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1
Conversa inicial
Você nos conta sobre a empresa e o time. Sem contrato complexo.
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2
Acordo simples
Formalizamos a parceria e, se quiser, o acordo para Antecipação de Salário.
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3
LP e materiais
Criamos a landing page exclusiva e o kit de comunicação com a sua marca.
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4
Lançamento
Apresentamos ao time e começamos a atender os colaboradores.
Leva menos de 5 minutos. Sem compromisso.
Faça uso consciente do crédito Solicite somente o valor que precisa Avalie se a parcela cabe no seu mês antes de contratar Sempre confirme a taxa e o CET Leia tudo antes de assinar Cuidado com o superendividamento: uma dívida de cada vez
Fale com a Finadi
Vamos levar o benefício para a sua empresa?
Preencha e um especialista em parcerias entra em contato em até 1 dia útil. Sem custo, sem compromisso.
Tire suas dúvidas
Dúvidas de empresas e RH
Legislação
O Crédito do Trabalhador é regido pela Lei 10.820/2003, atualizada pela Lei 15.179/2025 (conversão da MP 1.292/2025), que permite a contratação direta pelo trabalhador com registro do desconto em folha via eSocial, margem de até 35% e uso de até 10% do FGTS e 100% da multa rescisória como garantia. A Finadi atua como correspondente bancário nos termos da Resolução CMN 4.935/2021.